《賃金実務講座3月》2023年4月からの給料改定の実務
コロナ禍、戦争、円安、人手不足、賃金高騰、賃金高騰・・・先行き不透明なこの時期、今年の賃金改定はどうすべきか。儲かっている会社もそうでない会社も迷っているのが実情です。
然し、対応を一歩間違えると、有能な人材が自社から流出してしまったり、人件費負担の増大で業績を極端に悪化させることになりかねません。
そこで、３月の賃金実務講座では、創立以来60年、好況の時も不況の時もまったく揺るぎなく、強い会社の基盤となってきた「わかりやすく」「運用しやすく」「長持ちする」賃金制度の構築と個別配分の実務を、最新事例を交え指導いたします。
正しい賃金制度こそが、従業員のモチベーションを最大にし、継続的な成長の好循環を実現させるのです。
賃金管理研究所所長 大槻幸雄
本セミナーは、講師の他に、研究員の先生方が、会場およびオンライン上に待機しています。
講義の質問、自社が抱える個別の課題、業界や地域特有の事柄など、個別にお答えします。
賃金管理研究所 所長
「成長企業の給料の決め方は、責任等級制以外に無い」との信念で、我が国屈指の賃金指導機関を所長として率いる。
年功的要素の強い製造業、歩合要素の強い販売業、資格社会の典型の医療業、多店舗展開のサービス業など、あらゆる業種の賃金管理に精通。社長を賃金の悩みから解放する賃金指導の第一人者。
95年、東京大学大学院修了。98年、賃金管理研究所に入所。2020年９月、弥富拓海氏に代わり、３代目の所長に就任。
主な指導先は、東武ホテルマネジメント、三井住友カード、創味食品、大阪浜美屋ホールディングス、教文館、東京流通センター、社会福祉法人富岳会など、上場企業から非上場の同族企業まで業種業態を問わず、300社近くを指導。
著書「社員が成長するシンプルな給与制度のつくり方」など多数。
セミナー情報
【実務事例】 本人も納得！問題ある社員への賃金処遇上の対処法（異動・降格・賃下げ・・・）
| 会期・会場 |
東京・オンライン開催(同時開催) 3月1７日(金) 10:00〜16:30
大阪開催 3月10日(金) 10:00〜16:30 |
|---|---|
| ご参加費用 |
会場受講・オンライン受講ともに
※賃金管理研究所の会員様で「緑色の券」「黄色の券」をご利用の場合はお申込の際に備考欄にご記入ください。券の原本は弊会宛にご郵送でお送り頂きたくお願い申しあげます。
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| お問い合わせ |
日本経営合理化協会 担当：佐藤 正則 〒101-0047 東京都千代田区内神田1-3-3 TEL 03-3293-0041 FAX 03-3293-0048 |
《賃金実務講座3月》2023年4月からの給料改定の実務
55,000円〜
