社員教育を効果的にすすめていくためには、職場の社員のこころが見えるようになることが大切です。
人間のこころは見えにくく、移ろいやすいものであり、だからこそ、同じ「社員教育プログラム」でも効果がでる場合とでない場合があるのです
社長が社員ひとりひとりの考えを理解し、効果的な社員教育を実践していくためには「人間のこころを見る視点」が不可欠なことなのです。
この経営コラムでは、人財コンサルタントの斎田真一氏が、社長として社員ひとりひとりの気持ちとこころをつかみ、モチベーションをあげる効果的な社員教育のすすめ方について解説指導していきます。
