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第65回 特別対談:自創経営センター社長 東川広伸氏(第1回/全3回)

第65回 特別対談:自創経営センター社長 東川広伸氏(第1回/全3回)

社長が求める「理想の幹部」とは?
これまで9000人以上の幹部を育てた“人財育成のプロ”
自創経営センター社長の東川広伸先生をゲストに迎え、
幹部育成の秘訣、これから幹部を目指す人の心得などについて
全3回でお話いただきました。
 
今回のテーマは、「阿吽の呼吸」「育成とは」「成長の3段階」
「任せることの大事さ」「背中で語る」「感謝の気持ち」「朝令暮改」…など。
ぜひ、お役立てください!
 
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東川広伸先生の最新刊、【社長のためのスターターキットシリーズ】
「幹部の育て方スターターキット」特設サイトは↓下記からご覧いただけます

 

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バックナンバー

2019.05.08
第66回 特別対談:自創経営センター社長 東川広伸氏(第2回/全3回)
2019.05.01
第65回 特別対談:自創経営センター社長 東川広伸氏(第1回/全3回)
2019.04.24
第64回 “新規顧客開拓”の重要性
2019.04.17
第63回 社長は現場に足を運べ!
2019.04.10
第62回 新元号は「令和」に決定!新時代の社長業とは
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経営コラムニスト紹介

牟田太陽 日本経営合理化協会 理事長

牟田太陽(むたたいよう)
日本経営合理化協会 理事長

事業経営の奥義を一子相伝で“社長業指導の教祖”牟田學より伝授された、手腕と感性と理性をバランス良く備えた次代のリーダー。

大学卒業と同時に、単独、日本人が一人もいないアイルランドの寒村に飛び込み、和食レストランを立ち上げる。異郷の厳しさ、小さな親切が身に染み、多様な考え方の人々に会って、世界観を広げる。忍耐や、勇気や、強さや、優しさや、痛さを会得しながら、アイルランドで事業の大成功を収めた。帰国後、日本経営合理化協会に入協。

以来、経営ノウハウ、思想哲学を伝える社長実務セミナー「実学の門」、少人数の私塾「無門塾」「地球の会」、後継者育成の「後継社長塾」など、数多くの勉強会を企画・運営する。20歳代から触れ合うほとんどの方が経営者や一流コンサルタント、著名人という環境の中で、経営の手腕を磨き、企画部長、事務局長を経て、2017年7月より現職に。

オーナー企業の経営者、後継者との交流が非常に広く、事業継承特有の問題に関しても、多岐に亘る経験を持つ。

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